La delegación corporativa recorrió diversas áreas, plantas y rajos para comprender la cadena de valor.

Una delegación de la generación 2026 del programa de Jóvenes Profesionales de Antofagasta Minerals llegó hasta Minera Centinela para conocer en terreno sus operaciones. La visita reunió a profesionales de Minera Los Pelambres y de Antofagasta Minerals Corporativo, quienes pudieron conocer de manera directa las distintas etapas de la cadena de valor y compartir experiencias sobre los desafíos de la industria minera.

Para la geóloga de exploración de Antofagasta Minerals, Javiera Pichara, recorrer la Compañía permitió transformar esa representación en una experiencia concreta. “Estas oportunidades no siempre aparecen y resulta realmente enriquecedor y valioso para mí como joven profesional”, comentó.

El recorrido incluyó miradores de rajos, instalaciones de procesamiento y de la segunda concentradora. La experiencia del Centro de Entrenamiento Virtual, llamó especialmente la atención de la geóloga. “Lo encontré fantástico porque no siempre uno puede manejar una pala. Se ve espectacular”, destacó.

Visión integral

“Ha sido una experiencia súper grata: ver el negocio de una forma transversal, conocer la segunda concentradora y estar inmersa en este entorno. Ha sido muy enriquecedor compartir además con mis compañeros”, señaló la ingeniera de Transporte de Fluidos de Minera Los Pelambres, Fernanda Zúñiga.

Para el subgerente de Cultura y Talento de Antofagasta Minerals, Franco Saldías, la visita constituye una instancia de aprendizaje que amplía la perspectiva de quienes recién comienzan su trayectoria en el Grupo. “Estamos muy contentos de acompañar a la generación 2026 de Jóvenes Profesionales en este gran distrito minero de Centinela. La experiencia les permite tener una visión mucho más integral de las operaciones”, sostuvo.

Para Saldías, ese intercambio adquiere especial relevancia en una etapa temprana de la carrera. “Estas instancias fortalecen los vínculos con las personas de la organización, los ayuda a conectar y permiten que los jóvenes profesionales conozcan distintos roles fuera de su área, abran nuevas áreas de interés y proyecten hacia dónde quieren avanzar”, explicó.